Создание новых риэлторских офисов
код для вставкиСкачатьНовые прибыльные офисы агентств недвижимости:практика создания и развития.
СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ новых офисов в риэлторской компании г. Ростов - на - Дону Санкт - Петербург - 2012 Самый популярный процесс в технологиях 2008 года – это «оптимизация»: - сокращение расходов; - сокращение арендных площадок; - сокращение сотрудников… СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ - активная позиция; - увеличение скорости работы; - выход на рынок новых информационных технологий; - проведение обучающих мероприятий; - индивидуальное планирование работы агентского состава… СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Выход на рынок новых информационных технологий На рынке недвижимости НЕТ КРИЗИСА (стагнации), но есть кризис и УСТАРЕВАНИЕ риэлторских технологий . Выбор новых направлений Выбор новых технологий Выбор новых решений СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ 2012 СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Интернет - технологии увеличили входящий клиентский поток в 3 раза Как следствие выросла потребность в увеличении кадрового состава. Возникла необходимость открытия новых офисов Дефицит клиентов остался в прошлом агент!!! СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Кадровый состав стандартного офиса: Количество агентов: от 16 и выше; Руководящий состав: директор и управляющий; Секретариат: от 2 сотрудников Менеджмент по оформлению: от 1 до 3 человек; Интернет - сотрудник, Ипотечный брокер СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ ТРИ составляющие , которые необходимы для открытия нового офиса: 1. «Голова» – определить руководящий состав; 2. «Место» – найти помещение в определенном районе для нового офиса; 3. « Рабочий объм» – определить наличие клиентского потока в заданном районе СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Скорость - решающий фактор на современном рынке Цель - с первого месяца работы рентабельность нового офиса не ниже 20%. Задачи: - сформировать для открытия офиса агентский коллектив не менее 12 чел .; - подготовить и обучить руководящий состав ; - открыть офис с налаженными информационными технологиями ; - разработать каналы рекламного продвижения и стандартизировать их в новом офисе . СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Этапы развития СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Будущий руководитель офиса – это практикующий агент - наставник . Начинаем набор новой группы (до 5 человек) . Этап занимает от 1 - 3 мес . Дополнительные плюсы: – программа направлена на развитие и удержание агентов - звезд ; - первые агенты офиса вводятся в работу в слаженном коллективе ; - объемы работы предоставляются налаженными каналами работающего офиса ; - доход, получаемый от работы новой группы, идет в результат работающего офиса . СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ ПРОГРАММА ВВОДА новых коллективов Цель работы «Установочного офиса» - формирование и развитие новых коллективов для будущих офисов компании . СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Руководитель с новой группой переходит в установочный офис в должности менеджера . Опытные агенты, вошедшие в новую группу, работают на повышенном проценте с функциями наставников . Параллельно проводится ремонт и обустройство нового помещения . Проводится активный набор . Задача : за 3 месяца создать коллектив не менее 12 человек . СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ В установочном офисе работает постоянный кадровый состав, который полностью соответствует стандартному офису компании . Задача этих специалистов - подготовить руководителей, менеджеров и секретариат для нового офиса . Задача : за 3 месяца вывести новый коллектив на рентабельность не ниже 20 % . СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Сформированный коллектив с налаженными технологиями, с организованным клиентским потоком, имеющий хорошую рентабельность - Переезжает в собственное помещение . И с первого месяца может конкурировать со всеми офисами компании . СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Первый выпуск «Установочного офиса» состоялся в январе 2012 года. Рынок недвижимости 2012 года – это рынок энергичных и целеустремленных профессионалов! СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ СОЗДАНИЕ и РАЗВИТИЕ НОВЫХ ОФИСОВ Я искренне желаю всем на этом рынке успеха, удачи и процветания. С уважением, Тикиджи - Хамбурьян Ольга г. Ростов - на - Дону, компания «Дон - МТ - недвижимость»
1/--страниц